Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
So spät hatte ich schon lange keinen ES mehr. Oder es kommt seit Jahren der erste anovulatorische Zyklus auf mich zu.
Männe hat meinen PC wenigstens so hinbekommen, das ich noch ins Netz komme. Aber es muss alles neu aufgespielt werden.
Meinen Grossen hat es ganz dolle
erwischt. Grippe. Nu muss er zu Hause bleiben.
Wie sieht es denn mit Lohnfortzahlung und dergleichen aus?
Kurz die Einzelheiten:
Mein Sohn ist19 Jahre, schwerstbehindert, auf der AU steht: Betreuung notwendig: ja.
Männe und ich sind amtlich bestellte Betreuer für ihn.
Ich kann leider nicht zu Hause bleiben, also muss Männe es tun.
Er ist aber nicht sein leiblicher Papa. Bekommt oder steht ihm während seines Dienstausfalls überhaupt was zu? Oder muss er nun unbezahlten Urlaub dafür nehmen?
Ich hoffe, irgendwer weiß was darüber. Wir haben gestern schon den ganzen Tag versucht, was rauszufinden, vergeblich.
Jaja, die Gesetze sind schon net leicht zu kapieren.
Ich wünsch Euch einen schönen Tag. Ich hab diesmal 6 Tagewoche, dafür aber nächste Woche nur 4 **freu**
GGLG, Antje
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
also folgendes kann ich dir dazu sagen. Bei Krankheit des Kindes haben Eheleute je 10 Tage, Alleinerziehende 20 Tage im Jahr Anspruch auf ihre Kinder Krank zu sein. Der AG muss für diese Zeit nicht bezahlen. Die Tage werden vom Lohn abgezogen. Auf der Krankmeldung musst du hinten die Angaben ausfüllen. Diese Krankmeldung musst du dann bei deiner bzw.seiner Krankenkasse (je nach dem wer zu Hause bleibt) einrechen. Von der Krankenkasse erhälst du dann das Geld für die Tage wo du zu Hause bist wegen deinem Kind. Es ist aber nicht der volle Betrag. Ein paar % Abzüge hast du dabei. Aber nicht sehr viel. Wie das jetzt bei dem Papa aussieht,da er nicht der leibliche Vater ist, kann ich dir leider nicht sagen. Wenn er deinen Sohn adoptiert hat, müsste es wie bei dir ablaufen. Aber ich würde einfach mal bei "seiner" Krankenkasse anrufen und nachfragen. Da so ein Lohnausfall auf jedenfall von der Krankenkasse erstattet wird. Weiß ja jetzt nicht ob ihr Verheiratet seit, aber selbst wenn nicht, dann lebt ihr ja in einer eheähnlichen Gemeinschaft.Ausserdem seit ihr ja beide als Betreuer eingetragen. Frag auf jedenfall mal bei der KK nach. die werden euch bestimmt weiter helfen können. Da dein Sohn ja auf jendenlall Betreut werden muss. So steht es ja auch auf der Krankmeldung.
Drücke dir ganz fest die Daumen
LG
Sandra
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
ja wir sind verheiratet. Inzwischen kam die Meldung von der KK, das er meinen Sohn adoptieren müsste, um Lohnfortzahlung zu bekommen.
Leider. Sch*** Gesetze, dabei kümmert er sich um ihn, als wäre es sein Sohn.
Sei lieb gegrüsst, Antje
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
Mensch ich freu mich so für Dich und es kommt etwas extra-Kohle für die Testerei rein **gg**
GGLG, Antje
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
vielen Dank. Wie es aussieht, muss er unbezahlten Urlaub nehmen. So ein Mist.
GGLG, Antje
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
ich hoffe ja mal das Dein ES noch kommt!
Und gute Besserung Deinem Sohn aber ich kenne mich mit der LFZ nicht aus.
glg sandra
Re: Guten Morgen Ihr Lieben, Frage hab
ich glaub, mein ES war schon :-(
GGLG, Antje
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