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Mobbing vom Chef - Beschäftigungsverbot?

Hallo liebes Ärtzte-Team,

bin in der 21 SSW und wurde schon öfters wegen Blutungen (jeweils 2 mal über 4 Wochen) krankgeschrieben.

Durch die erhöhte Dosis an Magnesium habe ich nun "Dauerdurchfall" und konnte unter den Umständen nicht arbeiten gehen.

Nun habe ich von meinen Chef wegen erneuter Krankschreibung eine Abmahnung erhalten und wurde psychisch ordentlich "runtergebuttert" ("Sie Monster, seien Sie froh, dass Sie heute nicht arbeiten sonst wären Sie heulend nach Hause... Das war noch das netteste!)

Ehrlich gesagt, möchte ich unter sochen Umständen nicht wieder arbeiten gehen und wollte nun wissen, ob das Verhalten meines Arbeitgebers ein Beschäftigungsverbot möglich wäre?!

Viele Grüße

niceli

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Mobbing vom Chef - Beschäftigungsverbot?

Hallo
Bei einem Beschäftigungsverbot dürfen Schwangere an ihrem Arbeitsplatz nicht weiter beschäftigt werden, wenn dadurch das Leben oder die Gesundheit von Mutter oder Kind gefährdet ist. Benötigt wird dafür ein ärztliches Attest. Ausschlaggebend ist, dass die Beschäftigung die Gefährdung darstellt.
Psychsicher Stress kann durchaus ein Beschäftigungsverbot rechtfertigen. Ob das bei ihnen so ist sollten sie mit ihrem FA klären.
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