Hallo Dancemause,
wie weit bist Du? Und wo arbeitest Du, Deutschland oder Holland? Warum meinst Du, dass ein Beschäftigungsverbot für Dich in Frage kommt?
In Deutschland ist die Ausstellung frühestens nach eindeutiger klinischer Feststellung der Schwangerschaft (Herzschlag des Kindes) möglich. Der Arbeitgeber muss Dir Dein Gehalt voll weiterzahlen und kann einen Erstattungsanspruch an den Träger der gesetzlichen Unfallversicherung (Berufsgenossenschaft) geltend machen und sich das Geld wiederholen. Die Krankenversicherung übernimmt die Kosten erst während der Mutterschutzfristen, um hier evtl. Verwirrungen gleich mal vorweg zu nehmen. Also Du hast keinen Verlust im Gegensatz zu einer Krankschreibung nach 6 Wochen.
LG Jarste 32 + 6 :IN LOVE:

Hallo!
Also, ich hatte ein B-Verbot ab der 16. Woche(arbeite in der Anästhesie).
Das Gehalt wird weiter in vollem Umfang gezahlt,es wird ein Mittel aus den letzten 3 Monaten genommen.Du hast also keinerlei Nachteile.
Genieß die Schwangerschaft, es ist so schnell rum-schnief!
LG meike mit neli-8 Monate

habe 6 angefangen mit arbeiten und ging um halb acht wieder nach hause und gleich zum arzt.hatte sehr starke bauchkrämpfe,und kann um2 zu meiner ärztin.nun zu meiner arbeit.

ich arbeite in einer grossen fabrik.wo ich bis letzte woch noch auf 3schichten war.jetzt wurde ich zu einer anderen abteilung versetzt wo es ca 14-16 grad sind und wo ich am fliesband steh(sitzen geht nicht band ist brusthöhe) und ein gewisses arbeitstempo einzuhalten habe. in der alten abteilung hatte ich die möglichkeit mich mit anderen abzuwechsel um an der maschine zu sitzen.war auch beim betriebrat und die stehen voll hinter mir(sagten die jedenfalls).die wissen wie es in der neuen abteilung ist.

ich kann wirklich nur beten das alles doch gut ist.

Fließbandarbeit ist in der Schwangerschaft verboten. Du hast ein automatisches gesetzliches Beschäftigungsverbot. Entweder gibt der Arbeitgeber Dir einen Bürojob oder spricht ein Beschäftigungsverbot aus (kann er auch, muss kein Arzt sein).
Was hat denn Deine FÄ gesagt? Und sprich doch nochmal mit Deinen Vorgesetzten und dem Betriebsrat in Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt, der das BV übrigens auch aussprechen kann.
Ich hoffe, bei Dir ist alles i.O. Ich hatte übrigens auch die Bauchkrämpfe v.a. als ich noch keine Ahnung hatte, dass ich schwanger bin (bin spontan ss nach 7 Jahren Kiwu mit 4 ICSIS, die in 2 Fehlgeburten endeten). Aber Fließbandarbeit ist auf jeden Fall das Falsche. Gut, dass Du nach Hause gegangen bist.
LG Jarste 32 + 6 :IN LOVE:

hey wie gehts dir jetzt mit dem bauch???

die wissen das alle aber keiner macht was das ist das doofe habe es auch meiner FA gesagt aber sie will jetzt doch nicht so zeitig eins aussprechen,ich weiss auch nicht warum vielleich gibs ja doch nen hacken.ich weiss es nicht

pass auf euch auf ja :ROSE:

Hi!

Jarste hat völlig Recht wenn sie Recht schreibt das Fließbandarbeit in der Schwangerschaft verboten ist, dazu kommt ja noch daß Du ständig (länger als 4 Stunden) stehen mußt, auch das ist verboten.

Habt Ihr denn keinen Betriebsrat der Dich da unterstützen könnte oder Dir zumindest das Mutterschutzgesetz aushändigt damit Du selber was nachlesen kannst???

Bist Du bei einer deutschen oder holländischen FA?

Hmmmm....das hört sich alles nicht gut an, hoffe Du kannst es schnell zu regeln damit es Deinem Krümel gut ergeht!

LG Clematis 16+1 :IN LOVE:

Hab gerade gelesen, dass du am Fließband arbeitest...
Also da würde ich auf jeden Fall für ein BV kämpfen. Das ist in der Schwangerschaft wirklich nicht erlaubt. Oder du müßtest einen Bürojob bekommen. Was aber sicher nicht in jeder Firma möglich ist.
Kann echt nicht verstehen, warum sich dein Arzt da so anstellt! Der weiß doch, wie hart ihr für das Kind gekämpft hat und müßte dich total unterstützen!
Ich hoffe, dass du das BV durchgesetzt bekommst, denn für dich und dein Kind ist das wesentlich besser. Ansonsten würde ich mir überlegen, den Arzt zu wechseln.
Wünsche dir viel Glück!
Die Tomatensuppe 28+2 :IN LOVE: