Es gibt ja auch die Möglichkeit für den der gerade in Elternzeit ist bis zu 30. Stunden in der Woche zu arbeiten! Ist gerade für Männer gut, da sie ja keinen Kündigungsschutz usw. haben. Außerdem ist man dann nicht so lange weg vom Arbeitsplatz!

Ich habe mal von einer Mutter gehört das sich der Papa die ersten zwei Monate nach der Geburt Elternzeit genommen hat. Die Frau war dann ja auch zu hause weil si im Mutterschutz war. Und das hat den Vorteil das die Frau nicht gleich nach der Geburt allein ist. Ist bestimmt gut wenn man schon mehrere kleine Kinder zu hause hat!

Außerdem heißt es immer das man 1 Jahr Elterngeld bekommt. Aber die ersten 2 Monate fallen ja weg wenn man Mutterschaftsgeld bekommt.

LG Blümchen

Also, bei unserer Kleinen war es so, dass ich die ersten 10 Monate zu Hause war und dann der Papa die restlichen vier Monate. Ich finde das toll und auch wichtig für Papa und Kind! Schließlich leben wir nicht mehr in der Zeit, wo die Männer keine Windeln anrühren (hoffentlich jedenfalls ;-) )
Generell könnt ihr euch die Monate aufteilen, wie ihr wollt. Wenn ihr beide Elternzeit nehmt, dann stehen euch 14 Monate zur Verfügung (wobei die ersten beiden der Mutter für die den Mutterschutz draufgehen) Er kann also auch länger als zwei Monate zu Hause bleiben und auch gemeinsam mit dir. Das mit dem Geld ist, finde ich, zu verschmerzen, immerhin bekommt man 67 % ausbezahlt, ist doch super.
Bei uns war es so, dass mein Mann ne Zeit genutzt hat, in der eher wenig los ist bei der Arbeit (Sommer) und zudem hat er einen Heimarbeitsplatz und war eben nicht ganz weg aus der Firma, hat da auch öfters nen Besuch gemacht (mit Kind oder ich war dann eben mal nen Tag zu Hause). Das lässt sich alles regeln, wenn man will. Nur mit dem "offiziell" arbeiten ist schwierig, weil dir das ja auf´s Elterngeld angerechnet wird. Und wenn man eh 30 Stunden in der Elternzeit arbeiten geht, kann man sich die auch sparen, finde ich.
Also,Männer, ran an die Elternzeit! :-)
Mein Mann wünscht sich übrigens nochmal ein Mädel, was mich sehr überrascht hat. :-)

Die 67% sind die vom Bruto oder Netto?

LG Blümchen

vom Netto. Wobei du aufpassen musst, bei evtl. Schichtzulage oder so. Es wird das Durchschnittseinkommen der letzten 12 Monate genommen (ohne Urlaubs- Weihanchtsgeld oder Gratifikationen)

Huhu Mundm
also ich habe nicht vor in der elternzeit zu zu arbeiten ich will die 12 monate endlich genießen, denn damals bei meinen großen gabs ja nur erziehungsgeld und da mein Mann zu viel verdient hat in den Augen der Ämter stand mir nach wenigen Monaten 0 € zu!!! So bin ich jeweils 4 Monate nach den Entbindungen wieder auf 400€ Basis gegangen, das hieß dann Wochenende und Feiertage weg, nachtschicht! War doof aber nicht anders machbar. Nun will ich es ganz doll genießen! das hat ja dann auch Vorteile für meine 2 anderen!
Und meine Mann will auch ganz für die kids (besonders das baby) da sein, da es das ja frühe rnicht gab!!
LG Anja