Hallo,

das tut mir sehr leid für dich.

Ich würde mich an deiner Stelle mal an einen Fachanwalt für Arbeitsrecht wenden und dort in einer Beratungsstunde (die kostet meist nicht so viel, manche machen das auch kostenlos) mal eine fachmännische Meinung einholen, ob das überhaupt so rechtens ist. Vielleicht ist der neue Vertrag ja unwirksam, weil er nach dem Bekanntwerden deiner SS geschlossen wurde. Außerdem können meiner Meinung nach mit Eintritt (!) deiner SS Verträge geschlossen werden, wie sie wollen, ich glaube, die sind unwirksam, wenn sie dich in die Arbeitslosigkeit befördern, bzw. zu deinem Nachteil sind.

Lass das unbedingt mal von einem Anwalt prüfen, wenn du sowohl Geldeinbußen hast als auch von Arbeitslosigkeit bedroht bist, lohnt sich diese Investition auf jeden Fall. Wenn du recht bekommst, muss dein Chef, bzw. deine Firma die Kosten für deinen Anwalt tragen. Lass dich mal beraten und dir deine Chancen erklären!

Scheue dich auch nicht, deinem Chef mit einem Anwalt zu begegnen, er scheut sich ja schließlich auch nicht, dich so auflaufen zu lassen. Selbst wenn du nicht mehr in die Firma zurück kannst und möchtest, bekommst du vielleicht eine ordentliche Abfindung zugesprochen. Nicht selten beläuft sich die auf ein Jahresgehalt oder mehr.

Viel Glück!

Bei mir war es ähnlich. Als mein Chef erfuhr, dass ich schwanger bin hat er mich auch entlassen. =-O Schriftlich aus anderen Gründen. Allerdings war mein Vertrag befristet. Nur, dass ich schon bis zum Ende des Jahres bei uns verplant wurde. Ganz komisch..... Und ich hätte nur noch 4 Wochen gehabt, danach wäre ich "unkündbar". Ich habe mich dann sofort auf dem Aamt gemeldet und.........leider zu spät. Ich hatte die drei-Monats-Frist nicht eingehalten. Also, wurde mir 1 Woche Arbeitslosengeld gestrichen. Ich habe aber erklärt, dass mein Arbeitgeber mir meine Kündigung aber erst gestern gegeben hat ( sogar mit der Bestätigung von meinem Chef)-egal. Ich bin dann auch noch einmal in Widerspruch gegangen, aber dieser wurde ohne! Begründung abgelehnt.

Also, ich verstehe deinen Frust und hoffe, dass du mehr erreichst.

Liebe Grüße

Jani

lass das abklären,hinterher was zu ändern ist ncith rechtens vor allem weil er sich einen vorteil verschafft.im übrigen glaub ich schon das der grundvertrag stimmt.du hast nen vertrag der unbefristet ist .was will er dagegn sagen???

geh zum anwalt und klär das ab!lass dich ja nciht so schnell abspeisen!!!!