Hallo ihr Lieben,
letzte Woche erhielt ich einen interessanten Anruf und zwar vom Vorstand bzw. dessen Sekretärin meines Arbeitgebers. Der Vorstand möchte mich sprechen! Ich konnte mir zunächst keinen Reim darauf machen, weil ich ja einen eigenen Chef habe und einen Personalleiter gibt's auch noch. Was könnte er also von mir wollen??? Heute hatte ich den Termin. Er hat mir einen Job angeboten und großes Interesse, dass ich ihn annehme. Und zwar so groß, dass ich absolut flexibel bin. Ich kann kommen wann ich will und so oft ich will. Ich habe mich jetzt mal auf den 1.1. für 20 % entschieden. Oje, dabei hatten wir uns vorgenommen, die vollen 3 Jahre Erziehungsurlaub zu nehmen. Aber irgendwie geht's mir seit dem Angebot blendend und habe auch mehr Geduld mit Lilly. Der Vormittag heute im Geschäft tat mir richtig GUT. Was sollte also daran falsch sein? Ich kann jederzeit meine Stunden erhöhen, was ich vorraussichtlich auch tun werde, sobald sie im Kiga ist.
Ach Mädels, was soll ich sagen? Hätte mir das vor 3 Wochen jemand gesagt, hätte ich das alles nicht geglaubt und vielleicht sogar dankend abgelehnt. Aber Lilly hat eine dermaßen Veränderung in den letzten 3 Wochen durchgemacht, dass es jetzt einfach viel besser passt. "Früher" haben wir als noch lange im Bett gekuschelt und gesungen und gelacht. Diese Zeit habe ich sooooo sehr genossen. Und seit sie jetzt abends keinen Schoppen mehr trinkt, ist sie morgens früher wach und will SOFORT frühstücken. Von daher ist es mit der morgendlichen Idylle sowieso vorbei.
Ich bin noch hin- und hergerissen, weil ich sowas eigentlich nicht tun wollte. Aber ich kann irgendwie nicht anders.... Und meine Mutter kümmert sich um Lilly. Mal sehen, wie es morgen aussieht, nachdem ich eine Nacht drüber geschlafen habe. Aber das ist genau MEIN Job, den ich früher so geliebt habe.
Sorry für's Zutexten, aber das musste ich Euch einfach erzählen.
Liebe Grüße und eine gute Nacht!
Dana