Hallo Babsl,
nein, habe ich noch nicht gelesen, ich lese den Kurier immer einen Tag zeitversetzt, weil ihn mein Freund abends mitbringt (er kauft ihn in der Früh und liest ihn auf dem Weg zur Arbeit) und ich erst in der Früh dazukomme (wenn überhaupt...).
Dass es nicht klug ist, lange zu Hause zu bleiben, ist ja wieder so eine Aussage, die mich ärgert. Natürlich wird es rein karrieretechnisch im Allgemeinen besser sein, nicht allzu lange daheim zu sein, aber erstens gibt es da auch genug Gegenbeispiele und zweitens will nicht jede Frau Karriere machen.
Ich habe eine Freundin, die in der Babypause ihr (Zeit-)Studium fertig gemacht hat (soviel zum Thema Verblödung), dann zu ihrer alten Firma zurückgekehrt ist (wo es inzwischen eine Umstrukturierung gab), dort etwas anderes (zwar gleichwertig, aber eben nicht das Richtige für sie) als vor der Karenz machen hätte müssen und sich deshalb einen neuen (und sowohl finanziell als auch arbeitstechnisch) besseren Job gesucht hat. Ohne Pause wäre sie vielleicht gar nicht auf die Idee gekommen, also eine Pause kann durchaus auch die Chance sein, was Neues anzufangen.
Unter "Chancen" versteht ja sowieso jeder was anderes und nicht jeder meint damit die tolle berufliche Karriere.
LG
Sabine

Genau darum geht es, dass unter Chance jeder etwas anderes versteht. Und darum finde ich auch, dass es nicht heissen darf, dass Frauen ihre Chance nur durch eine starke Position am Arbeitsmarkt verbessern. Wer weiß ob ich diese Chance will?
Ich hab eine Freundin, die macht gerade DOktorat, sie ist ein Genie und echt klug. Sie wollte immer Karriere machen, mittlerweile ist sie auf dem Standpunkt, sie will auch noch leben, nicht nur arbeiten und will auf alle Fälle nach dem Abschluß des Doktorats ein Kind bekommen, eigentlich gleich drei ;) Sie meint, Arbeit ist nicht alles, Leben gehört auch dazu.
@MamaMafalda und Leena: Ich finde ihr habt recht, es muss jeder selbst entscheiden, wie das Familienmodell aussehen soll. Ich finde es auch nicht schlimm, wenn eine Frau arbeiten geht, wenn die Kinder klein sind. Wenn sie das kann und will, ist das doch ok für sie und ihre Familie. Aber ich kritisiere doch deswegen nicht die MÜtter, die lieber ihre Kinder voll und ganz genießen und es auch schaffen die ersten Jahre 100% daheim zu bleiben. Denn ich weiß auch aus eigener Erfahrung, dass es manchmal einfacher wäre, Arbeiten zu gehen und die Kinder anderweitig betreuen zu lassen. Es hat alles seine Vor und Nachteile, darum find ich, es soll weder das eine noch das andere verteufelt/geknechtet (;)) werden.
@MamaMafalda: Schön,d ass ich dich mit dem Artikel wieder mal aus der Reserve locken konnte, wo bist Du denn?
Soviel dazu ;)
glg,
Babsl

Ich sehe es genauso wie du. Es sollte einfach jede Frau (und jeder Mann genauso) die Möglichkeit haben, das zu tun, womit sie selbst und die Familie am besten und glücklichsten leben kann. Chancen am Arbeitsmarkt bieten sich auch nach ein paar Jahren, klar muss man vielleicht Abstriche bei der Karriere machen, aber das ist eben nicht das Ziel jeder Frau. Auch nicht jedes Mannes, denn mein Freund z.B. ist zufrieden in seinem Job (Programmierer), hat ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, macht immer wieder Fortbildungen (ist in der EDV natürlich wichtig), aber will weder zum Projektleiter noch sonst irgendwie hierarchisch aufsteigen, weil er das weder von der Arbeit noch von den Rahmenbedingungen (Stress etc.) her will. Mir geht es ähnlich: Mein Berufsziel ist keine Führungsposition, sondern eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit, wo ich meine Ausbildung und bisherige Berufserfahrung anwenden kann - nicht mehr und nicht weniger und ich bin relativ sicher, dass das auch noch in ein oder zwei Jahren möglich ist, auch wenn ich dann eine mehrjährige Berufspause hinter mir habe.
Was mich wirklich stört, ist diese einseitige Sichtweise.
LG und frohe Weihnachten!
Sabine