Leider kann ich das Angebot nicht annehmen, da mein Aussehen nicht ansatzweise mit den Anforderungen übereinstimmt. ;oD
LG Silke
Internationale Nonprofit-Gesellschaft
Unser Mandant ist eine internationale, weltweit operierende Gesellschaft im Bereich der saisonalen Präsentdistribution. Mit zukunftsweisenden Konzepten und klarer Markenführung hat sie den Xmas-Markt erobert. Neben einer sehr effizient arbeitenden Flottenverwaltung im Bereich "at home and come in" Zustellung, ist sie bestens aufgestellt, sehr beliebt und erfreut sich jährlicher Zuwachsraten im zweistelligen Bereich. Alleinstellungsmerkmale wie das "Brave- Mädchen/Böse-Jungs-Buch" zur Erfassung typischer Verhaltensmuster von großen und kleinen Kindern sowie das beliebte "Wünsch-dir-was" - Datenbank-Ordersystem sind eindrucksvolle Beispiele dafür.
Nun soll das weltweite Wachstum vorangetrieben werden, insbesondere in Nischenmärkten. Erschwert wird das geplante Vorgehen durch den Umstand, daß unser Mandant zwar großen Teilen der Weltbevölkerung bekannt ist, seine Existenz aber hartnäckig bestritten wird. Außerdem stellt die vermehrte Präsenz von Markenpiraten und minderwertigen Imitationen eine ernstzunehmende Gefährdung des Kerngeschäftes dar. Um diesen Herausforderungen aktiv zu begegnen, wird eine Persönlichkeit gesucht, die den Gründer und Whitehead (the boss) bei seinen vielfältigen Aufgaben nachhaltig unterstützt.
OfficeManagerin/Businessangel
Ihr Profil
Für diese Position suchen wir das Gespräch mit selbstlosen Persönlichkeiten, die auf langjährige Erfahrungen in der Tugend des Schenkens zurückblicken können.
Sie verfügen über langjährige Nehmerqualitäten und haben vor einigen Jahren die Seiten gewechselt. Geben statt Nehmen heißt jetzt Ihre Devise. Die Tugend des Schenkens ist bei Ihnen in den letzten Jahren in den Vordergrund gerückt, damit haben Sie sich große Verdienste und Anerkennung erworben. Neben einem einwandfreien Lebenswandel, zeichnet Sie Ihre Liebe zu Kindern und die Souveränität aus, in multikulturellen Teams (Pfefferkerlen,Nußknackern, Zwergen und Nachwuchsengeln ) erfolgreich zu arbeiten.
Anforderungen
Ein ausgeprägtes Fremdsprachenrepertoire ist ebenso unerläßlich wie der sichere Umgang mit multikultureller Spezifika. Extremer Termindruck und physisch fordernde Arbeit sind Ihnen nicht fremd, flexible Arbeitszeiten, die auch Feiertags- und Nachtarbeit einschließen, werden von Ihnen favorisiert. Sie koordinieren die Schlittenbesatzungen, haben das Controlling der Rentier-Flottenpark-Verwaltung im Griff, koordinieren die Produktionspläne der Backstuben und Tonpfeifenfertigung, übersetzen Gebrauchsanweisungen für Spielsachen, achten auf strikte Einhaltung des Corporate Design, gestalten Chorabende für Nachwuchsengel usw.
Sie präsentieren eindrucksvoll, Ihr Gang ist eher schwebend, Ihr goldblondes Haar fällt seidenweich über die Schultern,(3-Wetter-Taft-Look). Sie verfügen über die klassischen Idealmaße. Persönlichkeiten mit langen Ohren können wegen der Abgrenzung zu konkurrierenden Organisationen leider nicht berücksichtigt werden.
Unser Angebot
Die ausgeschriebene Position wird ausdrücklich nicht vergütet, unser Angebot richtet sich vornehmlich an Bewerberinnen, bei denen eine materielle Orientierung nicht im Vordergrund steht. Dafür erwartet die Bewerberinnen öffentliches Renommee, ausgiebige Formen der Anerkennung, großzügige Freizeitregelungen in der Nebensaison, ein repräsentativer Dienstschlitten und - eine himmlisch-traumhafte Wäsche- und Kleiderkollektion in unserer Hausfarbe "blütenweiß". Hochwertige güldene Accessoires ergänzen die Ausstattung.
