Hallo zusammen,
bin dermaßen stink sauer ich könnt heulen vor Wut, ich bin ja eigentlich noch bis morgen in Mutterschutz, aber da ich meinem Chef ja keinen Wunsch abschlagen kann, hab ich natürlich schon vor 14 Tagen angefangen weil Not am Mann war und Frau ja sofort springt wenn einer Pfeifft (ich weiss schön blöd) nagut wie auch immer auf jeden Fall, haben wir vereinbart das ich erst mal bis Mai auf 400 euro arbeite da ich noch Erziehungsgeld kassieren möchte :) so nun darf ich nicht mehr als 50 Std arbeiten im monat ohne So da kann man schon mal 18 Std abziehen für 4 mal im Monat, ok jetz ruft mich heut ne Kollegin an und da ich eh schon wieder Ü-Std habe kann ich obendrein (mit zwei Kleinen Kinder fast 2 und 8 Wochen, nächste Woche 4 mal arbeiten ich glaub echt ich spinn oder muss man sich das gefallen lassen.. Ach ja ich arbeite bei ner Backstube hier in Ingolstadt, so am Rande bemerkt. Unsere Filialleitung hört zum Jahresende auf und ich hab mich an deren Stelle beworben aber statt mir ab oder zu zusagen bin ich jetz der Springerdepp der in allen Filialen aushelfen kann wenn er mal wieder niemanden hat... man bin ich wütend! Ich denk das ich das nicht machen werde oder was ratet Ihr mir??
Lieben Gruß
von einer wütenden Manuela :)