Hallo Ihr Lieben!
Hab schon lange nix mehr geschrieben (hab doch nur im Geschäft einen PC mit Internetzugang).
Auch wenn´s schon so oft diskutiert wurde, ich hab trotzdem noch ne Frage wegen dem Urlaubsanspruch im Mutterschutz.
Also, so weit hat´s nun auch mein Chef geschnallt ;o) dass ich bis Ende Mutterschutz Urlaubsanspruch habe, ET ist der 22. September, also Urlaubsanspruch bis zum 17. November. Ich muss dazu sagen, dass ich in einer Baufirma arbeite, also sonst nur Männer, bin also die erste Schwangere ;o) und muss aufpassen, dass ich hier auch alles bekomme was mir zusteht (hab selber auch schon mal beim Gewerbeaufsichtsamt angerufen und mich ein bißle erkundigt). Ich hab 28 Tage Urlaub, wenn der November komplett berechnet wird krieg ich also 25 Tage Urlaub. Mein Chef behauptet nun, dass ich den Urlaub den ich während dem Mutterschutz kriege (die 6 Wochen vorher und die 8 Wochen danach) nicht vor dem Mutterschutz nehmen kann. Stimmt das? Ich hab doch hier glaub ich schon mal was anderes gelesen? Ich möchte mir den Urlaub eigentlich nicht auszahlen lassen, wenn´s möglich ist würd ich den schon gerne vorher nehmen, dann muss ich nicht mehr so lange arbeiten. Könnt Ihr mir da bitte weiter helfen? Danke, liebe Grüße Susanne