Hi Nina,
hmm, das selbe habe ich gerade selber durch!!!
Ich habe mich schon ss einstellen lassen, hatte eine Probezeit von 6 Monaten und habe den Chef natürlich NICHT über meine SS informiert!
Ich habe tatsächlich 3 Tage gearbeitet, bis ich meinen Chef aufgeklärt habe. Er hat mich maulig nach Hause geschickt (habe BV bekommen, bin Zahnarzthelferin) und hat versucht, den Arbeitsvertrag anzufechten. Er verlangte von mir, dass ich einem Aufhebungsvertrag zustimme- ich habe natürlich abgelehnt!
Ich bin zum Anwalt gegangen und wir haben Klage erhoben- ich habe gewonnen!!!!!
Er darf mich nicht kündigen in der SS. Ich habe absoluten Kündigungsschutz, trotz Probezeit von noch 6 Monaten (jetzt nur noch 2 Monate)!!!! Er muss weiter zahlen, zur Not wird er per Klage dazu gezwungen!
Wenn deine Freundin also einen Job sucht und aber weiß, sie ist ss, dann braucht sie keine Angst zu haben. Sie hat trotz Probezeit Kündigungsschutz. Ist das Arbeistverhältnis befristet, dann gilt das selbe bis zum Ablauf der Befristung.
Kein Arbeitgeber kann sie wegen SS kündigen (auch nicht, wenn sie ein BV bekommt und nicht arbeiten gehen darf!), da hilft ihr jedes Gericht. Wenn sie natürlich auf Harmonie auf Arbeit wertlegt, dann wird dies sicher der falsche Weg sein- aber um Geld zu verdienen, der richtige!!!!
Liebe Grüße von Sandra 27 SSW