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"frühestmögl. Eintrittstermin" - wie formulieren??

Hallihallo,
bei uns in der Firma ist eine Stelle ausgeschrieben, die mich sehr interessiert. Nun möchte die zuständige Stelle " Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin" angegeben haben. Muß ich das auch bei einer internen Bewerbung berücksichtigen? Wenn ja: wie formuliere ich das mit dem Eintrittstermin??? *ratlosbin und dummguck*
Meine Kündigungsfrist beträgt derzeit 2 Wochen zum Monatsende, also ziemlich kurzfristig.... Aber wie formulieren??? Wäre dankbar für Eure Hilfe!!!
VG, Carola *:o)
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Re: "frühestmögl. Eintrittstermin" - wie formulieren??

Mach dir das Leben einfach und schreibe etwas wie:
"Der frühestmögliche Eintrittstermin sollte in Abstimmung mit meiner bisherigen Abteilung einvernehmlich festgelegt werden. Aus meiner Sicht käme z.B. der 1. Mai in Frage."
Jennifer.
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